אשדוד
עו"ד יגאל יופה
עו״ד
דיני עבודהפיטוריןשימוע לפני פיטורים+1
דף מידעלפרופיל המלא
💼5 עורכי דין מומלצים
דיני עבודה
עורכי דין מומלצים
דיני העבודה מסדירים את מערכת היחסים בין עובדים למעסיקים ומגנים על זכויות שני הצדדים. מדובר בתחום דינמי שמשתנה תדיר, עם חקיקה ענפה ופסיקה מתפתחת. עורך דין לדיני עבודה ילווה אתכם בכל סוגיה — מפיטורים ושימוע, דרך הטרדה מינית, ועד סכסוכי שכר ותנאי העסקה.
מה כולל תחום דיני העבודה?
התחום מקיף זכויות עובדים (שכר מינימום, שעות נוספות, חופשה, מחלה), הליכי פיטורים ושימוע, פיצויי פיטורים, הטרדה מינית במקום העבודה, אפליה בעבודה, חוזי העסקה, סכסוכי עבודה קיבוציים ואישיים, ביטוח לאומי ותנאים סוציאליים, וייצוג בבית הדין לעבודה.
מתי כדאי לפנות לעורך דין לדיני עבודה?
בכל מקרה של פגיעה בזכויות עבודה — פיטורים ללא שימוע, אי-תשלום שכר או תנאים סוציאליים, הטרדה מינית או אפליה, או כשאתם צריכים לחתום על חוזה העסקה מורכב. גם מעסיקים נדרשים לייעוץ משפטי בנושאי העסקה, פיטורים וציות לחוקי העבודה.
מה אפשר לבקש מעורך דין בדיני עבודה?
- ייצוג בהליך פיטורים או שימוע
- תביעת פיצויי פיטורים וזכויות סוציאליות
- טיפול בהטרדה מינית במקום העבודה
- בדיקת חוזה העסקה
- תביעת שכר עבודה ושעות נוספות
- ייצוג בבית הדין לעבודה
- ייעוץ למעסיקים בנושאי העסקה
💼
עורכי דין מומלצים בדיני עבודה
5 עורכי דין • ממוינים לפי א-ב
